运筹与管理 ›› 2018, Vol. 27 ›› Issue (11): 22-25.DOI: 10.12005/orms.2018.0252
王斌1,李刚1~3,曹勇1,2,彭晓红1,陈凯1,2
WANG Bin1, LI Gang1~3, CAO Yong1,2, PENG Xiao-hong1, CHEN Kai1,2
摘要: 本文的主要工作是从指标层入手对群决策中的赋权方法进行研究。首先,根据多位专家给出的某一指标的多个权重,通过一致性检验确定该指标的合理取值区间;然后,以组合权重与通过一致性检验的专家权重之间的偏差最小为目标函数建立优化模型,求解组合权重;最后,通过算例验证了模型的有效性和可行性。本文的主要创新与特色有两点:一是从指标层面对专家权重的一致性进行检验,与根据专家的权重向量的一致性检验相比,更加灵活,且避免了对有效信息的删除和无效信息的放大;二是从指标层面确定指标的组合权重,解决了群决策中的组合赋权问题,改变了专家权重分配对组合权重的影响问题。
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